首页 古言 现言 幻言 仙侠 穿越 悬疑 科幻 都市 其他 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
荔枝免费小说 > 其他 > 从海贼开始横推万界 > 第八百二十二章 无耻至极!

“这究竟......”鉌

楼兰中央高塔的顶层之上,萨拉女王透过破裂的窗口俯瞰着城内的各处战斗。

尤其是宇髄天元和三代目雷影交手的西面,更是频频出现吸引她视线的动静,刚刚爆发的光芒还吓地她下意识地用手遮挡了一下。

“你们只有两百人,可云隐那边有三四千人,还说不需要转移,你们到底在想些什么啊?”

萨拉转过头用难以理解的目光看着守在身后的两名海忍村下忍和一名中忍。

原以为对方是看上了自己的能力想抓走自己。

谁知道这些黑衣忍者,竟然完全不打算离开楼兰,甚至还和那些云隐忍者正面交手了。

可这几个忍者只是互相对视,谁也没有回答她的意思。鉌

“这个问题就让我来回答吧!”

忽然,一个男人的声音传进殿内,萨拉的一双美眸看向大门处。

就见一个身穿黑色西服,脚踩黑色皮靴,身材修长,有着银白色长发的男人握着一柄带有弧度的黑鞘长刀走进来。

在他身后还跟着四名同样西装革履的两男两女。

其中两个男的,模样普通,气质一般,除了冷漠的神色之外,再无让人记住的地方。

反而那两个穿着职业裙装的女人却连她都觉得美得各有特色。

一个留着紫色的长发,皮肤白皙,脸上带着的方框眼镜将那对儿紫罗兰般的眼眸,衬托地晶莹剔透。鉌

就是身后背着一个大地夸张的剪刀型武器,这点很奇怪。

而另一个女孩也是紫发。

不过她留的是齐刘海中短发,之所以说是女孩,因为光看面容真的很像是萌萌的妹子,可那山峰般无法掩盖的存在,却又令萨拉心中怀疑对方的年龄。

“你们是......”

“自我介绍一下,我是世界政府旗下CIPHER POL-No.8的一名小队长叫做戈兹奇。”

戈兹奇平静地看着萨拉说明道:“因为海忍村那边已经腾不出上忍级的人手,所以接下来由我们来保护你的安全。”

“世...世界政府?!”鉌

萨拉又听到了一个难以理解的词汇,这是外面新成立的什么组织吗?

“筑紫你给萨拉女王看看我们的宣传片吧。”

“好的!”

戈兹奇也不多费口舌,转头对身后童颜巨峰的紫发女孩儿吩咐过去,后者很是活泼地当即答应下来。

只见她先是从那缝隙间拿出一只电话虫,然后蹦蹦跳跳地走到萨拉身前,一边你一句我一句地交流,一边往半空投射出虚拟屏幕。

戈兹奇这边则与那三名忍者说了两句。

后者当即闪身走人,前去加入城内的战斗,而他带来的剩下三人则走到不同的位置,警惕着周围的每个角落。鉌

因为他们都知道忍界的那些忍者不仅会隐身术,而且还会各种奇怪的忍术,其效果丝毫不亚于臣具,甚至是帝具。

【唰!】

这时一道残影从门外掠进来,显现出一名双手戴有红色手套的翠绿中短发青年。

只见他带着嬉笑的表情看着戈兹奇说道:“队长,我这边布置好了。”

“很好。”

戈兹奇点点头,拉伯克的帝具能力,很适合在这种建筑内布置警戒线和陷阱:“那再拜托你给这里装饰一下,等会儿或许会有客人过来。

“呃,好吧——”鉌

拉伯克无奈地答应下来,随即再次进入工作状态,因为他也清楚外面现在有多乱。

这个时候。

戈兹奇走到另一边的窗口前,面无表情地看着密密麻麻的白影和黑影在高塔,空桥和街巷间互相厮杀。

飓风,闪电,火焰和爆炸,此起彼伏,其中有的是忍术,也有的是呼吸法的特效。

随便一扫就能看到惨遭各种攻击而死去的双方人员。

整座楼兰古国已经完全变成了血腥弥漫的修罗场,然而看着如此惨烈的战争场面。

戈兹奇的眼中不仅没有任何怜悯,反而燃烧着野心的火苗。鉌

虽然加入世界政府的时间并不久,但他已经彻底接受了自己的新身份并找到了人生的新追求。

就是成为CIPHER POL内部的高层人员。

比如说先当上这个CIPHER POL-No.8的总队长,所以他最近一直在努力提升自己的实力。

除了注射的‘完美一型细胞强化血清’消化好了,其他方面也就掌握了六式,还有武装色霸气的硬化技巧。

其中六式对他来说是最轻松的,因为他之前的体术和生命归还,已经达到了较高的水平。

铁块,指枪,岚脚,剃的基本技巧早就掌握,所以只需要专心学习纸绘和月步就行,然后就是练习这些六式的各种进阶招数。

可尽管有如此大的提升,戈兹奇的内心还是有些急迫。鉌

因为他现在的实力还是不够。

当然他知道这是因为自己加入世界政府没多久,可问题是前面有一个对自己威胁很大的竞争对手。

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报