重生08：我的黑科技工厂 第13章 量产、熔炉和新世界

散热膜的量产线建在二号车间。

老刘站在新装的涂布机前，盯着传送带上滑过的黑色薄膜。机器轰鸣，热风烘箱的温度显示三百二十度。样品从出口出来，张明远用镊子夹起一片，对光检查。

“厚度不均。”张明远指着边缘的色差，“这里厚了零点零三毫米。”

老刘调整进料阀门。“涂布速度已经降到最低了。再慢，产量跟不上。”

“那就调配方。”张明远摘下护目镜，脸上全是汗，“粘合剂粘度太高，流平性不够。”

两人同时看向陆晨。

陆晨站在控制台前，看着良率统计屏：百分之八十一。连续六个小时，没上过百分之八十五。

“蓝海要的量产稳定性报告，后天必须交。”他声音不高，但车间里每个人都听清了，“现在这个良率，交上去就是自砸招牌。”

老刘抹了把脸。“厂长，新配方得重新做老化测试，至少三天。”

“没有三天。”陆晨走到涂布机旁，手按在温热的机壳上，“张老师，现在能做小批量配方调整吗？”

“能做，但要停机两小时。”

“停。”陆晨说，“现在停。刘师傅带人检修机器，张老师调配方。两小时后，我要看到新样品。”

车间里的工人面面相觑。停机两小时，意味着今天的产量任务完不成。

“还愣着干什么？”陆晨看向他们，“动起来。”

机器停了。轰鸣声消失，车间里只剩下工具碰撞和压低声的交谈。陆晨走出车间，站在门口的通风处点了支烟。

天阴沉着，要下雨。

王建国小跑过来，手里拿着文件夹。“小晨，银行那边回话了，二期贷款批了，两百万，今天下午到账。”

“钱一到，立刻付设备尾款。”陆晨弹掉烟灰，“另外，招人的事怎么样了？”

“发了招聘广告，来了三十多份简历。按你要求的，筛出五个：三个材料工程应届生，一个做过电池质检的，还有一个……”王建国翻开简历，“沈南星，女，三十二岁，之前在深城的投行做分析师，想回江州发展。”

陆晨接过简历。照片上的女人短发，五官利落，眼神直接。学历栏：清华经管本科，哥伦比亚大学金融硕士。工作经历：高盛香港两年，后加入深城某私募基金，主导过三个科技类项目投资。

“她为什么想来我们这儿？”陆晨问。

“邮件里说，看中我们在新材料领域的潜力，想从投资方转向实业。”王建国顿了顿，“但她的薪资要求……年薪六十万，加股权激励。”

“约她明天上午面试。”陆晨把简历递回去，“我亲自谈。”

“小晨，咱们现在给张老师才三十万……”

“值不值，谈了才知道。”陆晨看了眼车间，“设备检修进度怎么样？”

“刘师傅说传动轴有个轴承要换，备件库没有，得现买。”

“让采购部开车去供应商那儿拿，两小时内必须回来。”陆晨掐灭烟，“另外，今晚全体加班，食堂准备宵夜，按三倍工资算。”

王建国点头，匆匆去了。

陆晨走回车间。张明远蹲在实验台前，用电子秤称量粉末，手指稳得像外科医生。几个烧杯里溶液颜色深浅不一，他挨个搅拌，记录。

“新思路。”张明远头也不抬，“用环氧改性硅胶，加纳米二氧化硅填料。粘度能降，耐湿热性也能提升。”

“成本呢？”

“每片增加三毛钱。”

陆晨算了下。一片散热膜卖一块五，成本增加三毛，毛利率从百分之六十降到百分之四十。但良率如果能提到百分之九十以上，总利润反而可能更高。

“做。”他说。

两小时后，新配方调好了。涂布机重新启动，第一片样品滑出烘箱。张明远用千分尺测厚度：零点零九毫米，均匀。红外热像仪测导热数据：降九点五度。

“良率。”陆晨盯着传送带。

连续生产五十片，抽检。工人一片片检查，报数：

“合格。”

“合格。”

“边缘有气泡，废片。”

“合格。”

……

五十片，四十五片合格。良率百分之九十。

老刘咧开嘴笑了。张明远长出一口气，瘫坐在椅子上。

“继续生产。”陆晨说，“刘师傅，你盯满五百片，良率稳定在九十以上，今晚的加班费翻倍。”

他走出车间，回到办公室。窗外天色暗了，雨开始下，打在玻璃上噼啪作响。

电脑邮箱有新邮件。专利代理发来的：散热膜专利的第三方检测报告拿到了，国家新材料测试评价中心盖章，数据全部支持我们的创新点。审查员已初步认可，进入公示期。

附件里还有一份扫描件：蓝海科技的样品试用反馈函，盖着公章。“散热效果显着，达到国际先进水平，建议加快量产导入。”

陆晨把这两份文件打印出来，放进蓝海订单的交付材料里。系统面板跳出提示：

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