南华电子项目签约后的第三天,星火科技的会议室里气氛紧张而热烈。林星石坐在主位,陈默、赵阳、李浩等核心团队成员围坐在会议桌旁。投影幕布上显示着南华电子项目的整体架构图,其中硬件设计部分被高亮标注。
各位,南华电子项目对我们来说是一个巨大的挑战,也是一个重要的机遇。林星石的声音沉稳有力,根据合同要求,我们需要在45天内完成硬件设计、测试和小批量验证。
陈默点点头:技术部已经开始评估现有团队的能力,但硬件设计确实是我们目前的短板。
没错,这也是我今天召集大家的主要目的。林星石的目光扫过在座的每一个人,我们需要组建一个专门的硬件设计团队,而且必须尽快。
会议室里安静下来,每个人都在思考合适的人选。林星石的视线最终落在了陈远身上:陈远,你对硬件设计有多少了解?
陈远没想到林星石会突然问他,愣了一下才回答:在极速软件的时候,我参与过嵌入式系统开发,对硬件设计有一定基础。不过主要是软件层面的,硬件设计方面经验不算丰富。
具体说说。林星石身体前倾,显得很感兴趣。
我参与过一个智能终端项目,负责底层驱动开发和硬件接口调试。那段时间我经常和硬件工程师一起工作,学习了不少硬件设计的基础知识。陈远回忆道,虽然不能说是专家,但对原理图设计、PCB布局、元器件选型这些都有一定了解。
林星石若有所思地点点头,然后转向陈默:陈默,你觉得陈远怎么样?
陈默沉思片刻:陈远来公司这段时间表现非常出色。他不仅技术能力强,而且学习速度快,更重要的是,他有很强的责任心和团队意识。上周他负责的那个模块优化,不仅提前完成,而且质量超出预期。
我也是这么想的。林星石站起身,走到陈远面前,陈远,我想让你负责组建和领导硬件设计团队,你觉得怎么样?
这个提议让会议室里的所有人都感到意外。陈远更是瞪大了眼睛:林总,我...我担心自己能力不够。硬件设计是个专业领域,我虽然有些基础,但离专家水平还有很大差距。
我理解你的顾虑。林星石拍了拍陈远的肩膀,但正因为你有软件架构的经验,又懂一些硬件,才能成为硬件-软件协同的最佳人选。我们需要的不只是一个硬件专家,而是一个能够将硬件设计与软件开发无缝整合的领导者。
林星石走到投影幕布前,指着硬件设计部分:南华电子项目的关键在于硬件与软件的深度融合。如果我们只找硬件专家,他们可能会设计出性能很好的硬件,但不一定能与我们的软件系统完美配合。而你,既懂软件又了解硬件,正是这个角色的最佳人选。
陈远沉默了。他明白林星石的逻辑,但责任重大,他不敢轻易答应。
硬件设计对公司的战略意义非常重大。林星石继续说道,这不仅仅是为了完成南华电子项目,更是为公司未来拓展硬件业务打下基础。如果我们能够成功,将大大提升公司的竞争力和市场地位。
会议室里一片寂静,所有人都在等待陈远的决定。
陈远深吸一口气,抬起头:林总,我愿意接受这个挑战。不过我需要公司的全力支持,包括人才引进、设备采购和培训资源。
这些都没问题。林星石脸上露出满意的笑容,李浩会全力支持你的人才需求,赵阳负责技术支持,陈默协调资源。你需要什么,尽管提出来。
谢谢林总,谢谢大家。陈远站起身,我会尽最大努力,不辜负公司的期望。
会议结束后,林星石单独留下了陈远。硬件设计对我们来说是一个全新的领域,挑战很大,但机遇也很大。林星石递给陈远一份文件,这是我整理的一些硬件设计资料,你先看看。
陈远接过文件,发现里面详细列出了硬件设计的各个环节、所需设备、人员配置等信息。林总,您考虑得很周全。
这是我昨晚熬夜整理的。林星石笑了笑,我对硬件设计也不是专家,但我相信只要我们找对方法,组建好团队,一定能够成功。
陈远被林星石的决心所感染:林总,我会尽快拿出一个详细的团队组建计划。
好,我期待你的方案。林星石拍了拍陈远的肩膀,记住,不要怕犯错,关键是要从错误中学习和成长。
接下来的两天,陈远几乎把所有时间都用在了研究硬件设计资料和制定团队组建计划上。他查阅了大量关于工业硬件设计的文献,研究了南华电子项目的技术需求,还与几位有硬件背景的同事进行了深入交流。
第三天上午,陈远带着一份详细的计划书来到了林星石的办公室。
林总,这是我的团队组建计划。陈远将计划书放在林星石面前,我建议从现有软件团队抽调3名有硬件背景的工程师,再从外部招聘2名硬件设计专家,组建一个6人的硬件设计团队。
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