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年末，组合专辑《I feel》获得了亚洲流行音乐大奖：“海外年度最佳专辑”、“海外年度二十强专辑”、“大众选择奖第一名”的奖项。
主打曲《Queencard》还获得了“海外年度二十强歌曲”奖。
而《HEAT》英专获得了龙国年末奖“最畅销韩国流行女歌手专辑”奖、“最畅销韩国流行女歌手专辑”奖及“最畅销韩国流行专辑”奖。
整个12月份（G）I-DLE的成员们几乎是连轴转，音乐会、歌谣大战、MBC歌谣大祭。
而与此同时的苏明并没有跟着女孩们跑行程，正相反，他...被制作组那边拴住了。
1月2日
CUBE六层练习室，苏明也好久没见到林程俊这么低三下四的求过人了。
每年的（G）I-DLE爆曲，几乎都是在苏明的指导下制作出来的，而今年苏明一句不管了，让他作为总负责人还担惊受怕了好一阵子。
“苏社长，拜托了！”林程俊当即行了个大礼给苏明都整应激了。
“我记得这张新专是小娟在《queencard》那时候就写出来的吧，你有什么不放心的。”
林程俊苦笑着，“最近市场竞争太激烈了，我前不久去JYP学习交流，他们公司的实行流程比我们更加完善。”
林程俊如同受了冤案倒苦水的阶下囚一般，把JYP的流程全部分讲了一个遍。
“我和蒋代理也讲过了，但他说要实行改革决策的话还是要来找您。”
苏明听了全程之后，也确实不好说什么，近几年KPOP的爆曲确实是越来越少，现在都已经发展到了六代团。
而更多Kpop的粉丝大部分都是属于组合老粉，再没有像千禧年代那时候那么多的黄金爆曲。
苏明上任之后招来了很多新的制作人确实缓了一口气，但现在CUBE的制作模式还是如同以前一般。
由组合成员完成曲目并上报进行润色，这其实也有很多局限性，导致现在公司内部的团体出现了两种分支。
第一种是类似于（G）I-DLE那样的，自创曲团体，继续在原创和实力上做流量话题。
第二种是属于现如今的练习生时期，现在成团组已经准备就绪，全部出道曲之类的交由外聘制作人来负责。
而且也会和CUBE最先号召的清纯风格背道而驰。
比方说，现在的**主要招收高颜值高实力的练习生，属于优中选优，但偏爱用黑热度来炒话题。
JYP则是人品大于实力，但主要输出都来源于内部，反而致使新组合容易不温不火。
YG很明显，主要是帅气的那种欧美风，但是人丁稀少，就靠爆团吸流；HYBE就更不用多说了把爱豆当做赚钱的工具罢了。
“改可以，”苏明沉默片刻道，“但是不能按照JYP来改，风格不同自然不会有合理的规则所在。”
“那您的意思是？”
“改风格。”苏明直接拍板，“把招收练习生的风格，以及公司内部主攻的方向进行更改。”
“明白！那我现在就通知开公司内部大会。”
“明天吧，”苏明算了算日期，差不多半年的自主期限也到了，“顺便把小娟也叫上，我来给你们好好讲讲什么东西才是真正的赚钱...”
.......
11月和12月份，田小娟除了跑行程其他时间几乎一概足不出户，毕竟是提前和公司打过包票的回归日期。
1月份的新专辑回归，她们11月份才刚刚演唱会结束，就要立马投入到练习室的训练里面，到时候没有东西练，那就是她这个总制作人的锅了。
不过好在，1月份前算是把专辑交了上去，昨天刚跑完新的综艺行程，还打算好好休息一下在家宅着看动漫的。
结果晚上的小家火锅局，突然苏明和他说，“娟啊！今天上午要开会的，不要忘了哦。”
“啊啊啊啊啊啊啊啊！亲加...明啊！你又压榨我的空闲时间！”
“加班双倍工资~”
“来啦~！我最喜欢上班啦。”（田小娟尴尬又不失礼貌的微笑）
第二天一大早坐上苏明的车，两人前往公司，甚至都没有吵醒其他几个睡梦中的成员们。
“明啊，你不是最讨厌开会了么，怎么突然想起来开股东大会了？”田小娟一万个不解。
“我有说过是股东大会么？”
“那怎么还叫上我了，难道不是因为我有公司股份么？”
“到了你就知道了。”
“你这话和wugi说她会缠你一天的。”
“那我会很幸福~”
“咦......”
两人一路闲聊新专的内容，很快来到了CUBE十层会议室，如今已然座无虚席。
苏明甚至还觉得有些怀念，上一次在这儿开会他还骂了几个老家伙，而现在，周围几乎都是自己的亲信。
“各位，”苏明清清嗓，“本次要探讨的是CUBE的改革方案，每位负责人都可以发表意见，总CEO林程俊会记录在册。”
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